x_f

Aizliegt atrasties darbavietā ar aizdegtu cigareti, manuprāt, var. Atsaucoties kaut vai uz ugunsdrošības noteikumiem. :) Un arī tad, ja tāda ir uzņēmuma politika, vadības piemērs, darbinieku vairākuma griba utt.
Aizliegt smirdēt..? :) Nu, oficiantu ne par to vien var atlaist. Vai vismaz brīdināt. Tad jau pats sapratīs.

Domāju, ka likumīgi tas nav – neņemt smēķētāju darbā, tā tomēr ir zināmā mērā diskriminācija. (Kaut gan no otras puses – tas neatšķiras no narkomānijas.) It sevišķi, ja ņem vērā valsts attieksmi pret smēķēšanas aizliegumiem (piem., uz ielas to nedrīkst darīt) – tās tikpat kā nav. Taču var neļaut darbavietā smēķēt, tas noteikti. Un tad jau patiesībā diezgan vienalga, vai viņš smēķē, vai nē, galvenais, ka to nedara un nesmird :) darbā.

watt

te ir tāds jocīgs loģikas tiltiņš:

aizliegt smēķēt darbā var,
bet preventīvi neņemt smēķētājus nevar?!

redzi, smēķētājam ir baigās mokas ja nevar uzvikt dūmu kad gribās, reālas lomkas.

mocīt cilvēku drīkst,
bet iepriekš censties izvairīties no tādas situācijas nedrīkst?

lennay

nenjemt darbaa nedriikst, bet prieksh tam ir paarrunas (veciit, skaties, vai vareesi iztureet) un paarbaudes laiks (neiztureeja..darbspeejas kritaas). gudram darba deveejam vajadzeetu buut po ar ko katrs nodarbojas, galvenais ir izzhmiegt max no darbinieka by all means. gudrs darba deveejs skatiisies, vai nenjemt darbaa smeekjeetaajus vispaar (jo tas uztrauc gjeniaalos nesmeekjeetaajus kaa rezultaataa kriitas vinju devums) vai mosh ieriikot smeekjeetavu gjeniaalajiem smeekjeetaajiem, ja tas paliidz izzhmiegt no vinjiem vairaak.

lyrfeel

Ja labi strādā, tad lai strādā to darbu. Un lai mokās, ja jau tik vājš raksturs, ka nevar atmest mīļā miera un labākas pasaules labā.

lennay

mosh var kaukaa pieraadiit, ka no tabakas cilveeks ir zinaamaa reibumaa :))

watt

jā, bet tehniski it kā laikam smēķēšana neietekmē darba spējas, salīdzinot ar alkoholu, stiprām tabletēm, etc.

lennay

un kaa veel ietekmee. piem, njemsim skribentus. var stundu blenzt monitoraa, ieklemmeeties uz vienu vaardu un taalaak ni un ni, un tad aiziet uzpiipeet, un uzreiz viss rakstaamais izpiipeejas, un viss kaa pa diedzinju aiziet :))

watt

tā kā es nepīpēju (nekad neesmu pīpējis), es tādā gadījumā varu tikai iet pastaigāties... :)

lennay

pag..a job performance tad kur paliek? nu tur izgliitiiba, pieredze, perekrutums, gjenialitaate utt.

smejmoon

Ir tak iekšējās kārtības noteikumi. Tāpat kā ārstam jāmazgā rokas, tāpat arī pavāram šis tas jādara. :) Programmētājs takš arī nedrīkst nākt uz darbu ar kautkādu superelektromagnētu?

watt

jā, bet vai ir reāli tādu iekšējās kārtības noteikumu izdomāt?
aizliegts smēķēt, un viss tur!

lennay

nee nee, ikvienam cilveekam ir tiesiibas uz privaato dziivi. tb peec darba vari dajebko. var tikai likt nesmeekjeet darba vietaa, nesmirdeet, tur uzaci vienu par otru tumshaaku nekraasot utt. ir noteikumi, un tad veel ir lietas, par ko darba deveejs ar darba njeemeeju individuaali vienojas. piem, nesmeekjeetaaju kantorii atnaak straadaat peregjeniaals smeekjeetaajs, un darba deveejs tad ar vinju individuaali vienojas, kur un kaa un kad vinsh driikst smirdeet - taa lai klientu smalkos degunus nekjer. tiesa gan, parasti liigumos ir punkts par kompaanijas reputaaciju un taa, bet iipashi defineetas taas reputaaciju graujoshaas lietas laikam nav. pieljauju, ka kaut kaadam Nicorette darbiniekam gan var uzgruziit, lai smeekjee tikai aptumshotaa, hermeetiski nosleegtaa telpaa :))

watt

mwhaha, par Nicorette ir jāierēc.
traki taču būtu, ja pie kompānijas ofisa durvīm būtu ierīkota smēķētava, un tur visi baltos uzsvārčos ļuļķē Camel, teiksim

lennay

un visiem plaaksteri uz pieres. sak, pagaidaam nepaliidz, bet muusu laboratorijas straadaa :))

smejmoon

Nu tak tos noteikumus var taisīt iteratīvi.

Vispirms paļauties uz 'veselo saprātu' un katru darbinieku no sākuma pieskatīt un ievadīt un izrādīt ko kā dara. Un tad, kad ir kādas problēmas, to iekļaut noteikumos.

Tā kā Mako līgonoteikumi.

Vēl palīdz, ja cilvēki strādā tik mazās komandās, ka formālie noteikumi nav vajadzīgi, jo visu var pateikt acī.

mako

mani Līgo Noteikumi laikam kļuvuši par arhetipu Cibā :)

elfz

man patīk ideja par superelektromagnētu. 20 kapeikas Tev.

punkts

nospēri watt'a paroli?

laacz

Ierobežot var *tikai* tādā gadījienā, ja tas, ka cilvēks smēķē rada tiešus vai netiešus zaudējumus uzņēmumam (atbaidot klientus vai liekot ciest kolēģiem). Bet tas vēl ir jāpierāda. Reāli parasti notiek vienošanās (to pašu iekšējo darba kārtības noteikumu, vai ko tml veidā) par to, kur drīkst smēķēt. Tā kā darbiniekam, ja tas strādā ar datoru, pienākas atpūta likumā noteiktajā kārtībā, tad tā nu ir darbinieka darīšana, kur un ko viņš šīs atpūtas laikā dara.

P.S. Noteikumos parasti ir iekļauts moments, ka nedrīkst darba vietā smirdēt arī bez smēķēšanas ierobežojumiem :)

laacz

P.S. Diskriminēt darbiniekus vispār nedrīkst ;) Tieši tāpat, kā nedrīkst nepieņemt darbinieku tikai tāpēc, ka viņš smēķē. Vai no darba brīvajā laikā pastiprināti lieto alkoholu (pie kam darbs no tā necieš). Smēķēšanas fakts attiecas uz privāto dzīvi un līdz ar to arī havo visādas tur sūda tiesības. Drīkst ierobežot šā tipa darbiniekus, neizveidojot darbavietā smēķētavas :) Jo mūsdienās smēķēt ir aizliegts tur, kur tas nav atļauts. Tipa - telpās ugunsdrošības noteikumi aizliedz to darīt citur kā tikai tam speciāli atvēlētās vietās. Bet ārpus darbavietas - lūdzu. Ka tik ir miskaste bez uzlīmes "No smoking" :)

misame

Var jau radināt pie nesmēķēšanas kā manā darba vietā - smēķēt var. Pagalmā. Līdz pagalmam jākāpj lejā 4i stāvi :) Un tie paši 4i atkal atpakaļ.

angel_girl

Var, ja pieļauj iespēju, ka tā ir iestāde, kur apgrozās daudz cilvēku, kam ir nepatika pret to.

biezpientaure

Nu ko jūs kā bērni, nudie - lai par to runātu, vajag kontekstu. Ūsainā laikos kur tik nesmēķēja, nu varbūt TBC sanatorijā izmeklētājs no procedūru telpas izietu gaitenī vai ieietu māsu istabā. Tagad visi vaimanā par smēkētājiem (let mī eksplain - es arī, un nesmēķēju), jo - citas prioritātes, citas problēmas mūslaikos. Kādi tad mērķi mūsdienās ? Un tāpēc nākas atrast pretiniekus, ar ko pacīnīties.

lyrfeel

Galvenais, nebūt iecietīgiem pret smēķētājiem. Tā nav rakstura īpašība, tas nav fizisks defekts, un tā pat nav slimība. Tas ir tāds pats netikums kā slinkums, vieglprātība, bezatbildība utml., un senos laikos šādus netikumus izdzina ar "dakteri Bērziņu" :]! Ar to es gribēj teikt, ka, ja sarunu un vienošanās ceļā nevar izbēgt no tā, lai smēķētāji netraucētu nesmēķētājus (nebojātu pēdējiem veselību), tad jāpielieto radikālākas metodes. Bet tas, protams, attiecas uz "augstākām varām", kas izdod likumus, aizliegumus, virza pretsmēķēšanas kampaņas utt., un jāsarosās pašiem nesmēķētājiem - vienkārši brutāli neļaut savā tuvumā smēķēt un viss! Man, piemēram, viens draugs par to bij pateicīgs - viņam pašam nepietika motivācijas atmest, bet kad es riktīgi nikna biju un neļāvu ne savās mājās, ne arī kopīgās pastaigās (nu, vispār, nekad, kopā esot), tad nu bij jāpamokās šim, bet tikai uz labu! :]