Morbīdas pārdomas par jēgu | 19. Apr 2012 @ 19:04 |
---|
Es, protams, saprotu (cerams) domu un ideju zem plakāta "Vai tev darbā ir jāslēpj sava seksuālā orientācija?", bet godīgi sakot tas uzprasās pēc pretplakāta "Vai tev darbā ir jāizrāda sava seksuālā orientācija?"
|
From: | unpy |
Date: |
19. Aprīlis 2012 - 19:38 |
|
|
|
(Link) |
|
Iespējams, to plakātu mērķauditorijas ir tādas visnotaļ specifiskas darbavietas, striptīzklubi un erotiskās masāžas saloni, piemēram?
haha man visos darbos ir tīri labi paticis dažkārt pateikt, ka, zin', man vispār citas sievietes tīri labi patīk. bet ir paticis dēļ efekta, ko tas atstāj uz vecām, kaitnošām krabenēm - tāāādas šausmas acīs ir atspguļojušās un pēkšņi kā uz burvja mājiena viņas sāka no manis pa gabalu turēties :D
From: | unpy |
Date: |
19. Aprīlis 2012 - 20:11 |
|
|
|
(Link) |
|
Arī būtu šokēts, pie tam, būtu šokēts, lai kāda dzimuma Tu būtu un ko Tu arī lai teiktu - ka patīk sievietes, vīrieši, gan sievietes, gan vīrieši vai vispār, nezinu, pingvīni, piemēram. Jo nekādi nevarētu saprast, ko ar to gribi teikt, kālab man tas būtu jāzin un kas tas vispār tāds par paziņojumu. Būtu pilnīgs wtf uz brīdi:))
Tb ja sūti mailu: "ASAP vajag dabūt akceptu projekta X papildinājumam Y, lai varam dot subpodrjadčikam sākt komunikāciju iztrādes darbus", un saņem atbildi: "man tomēr labāk patīk ar 20gadniecēm/iem kniebties", tad iestātos wtf? Nederi leilajam biznesam, nederi - tur kā mīnu laukā, uz jebkuru bezsakaru jābūt gatavam. :)))
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 07:37 |
|
|
|
(Link) |
|
Aha, iepriekš nekad ar ko tādu nebiju saskāries, tagad, pēc gorgona paziņojuma, vismaz morāli būšu gatavs, ka dajebkurš kolēģis piepeši var nākt klāt un pastāstīt savas seksuālās dzīves detaļas. Iespējam, man pat jāizrāda iniciatīva un vienkārši visiem e-pasta kontaktiem jāaizsūta tiešs jautājums, lai būtu miers vienreiz?:))
nu bet, ja kolēģis savu kolēģi uzskata par ņemamu vīrieti, tad tak jau parasti iesāk ar to, ka nav vienaldzīgs pret vīriešiem kā tādiem un tikai vēlāk seko teksts - davai liekamies gultā ;o)
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 10:56 |
|
|
|
(Link) |
|
Nu, tas varētu izklausīties dabiski, taču ne līdz galam saprātīgi, maz ticams, ka līdzīgā heteroseksuālā gadījumā kolēģis kolēģei vispirms iesāk ar to, ka viņam vispār sievietes patīk:))
nu tur jau tā atšķirība, ka heteroseksualitāte tiek pieņemta jau visiem a priori un tāpēc paskaidrošana par interesi uz pretējo dzimumu tiek izlaista un uzreiz ķeras vērsim pie ragiem...
tikpat labi uz uzsaukumu "vai tev darbā ir jāslēpj savs patiesais vecums" var taisīt pretplakātu "vai tev darbā ir jāplātās par savu vecumu?" Ne jau par plātīšanos/izrādīšanos vai neizrādīšanos runa, kā tu, protams, saproti, jo darbā jau nav jādara nekas cits, kā vien jāstrādā, mhm.
Starp citu, tas man atgādina kaut kur pasen jau no kāda paziņas dzirdēto, par kādu kantori, kur, lūk, cilvēki ir novākti šinī gadījumā homoseksuāli, balstoties uz priekšnieka neslēpto attiecīgo orientāciju, un viņš līdz ar to īsti neiekļāvies kolektīvā.
Nu, skaidrs, ka šādi gadījumi vispār raisa daudzus jautājumus, nu tur, sākot no tā, vai tiešām mans paziņa neiekļāvies dēļ šī, jeb tomēr nav strādājis kārtīgi; bet interesanti būtu no tāda, es pat nezinu, antorpoloģiska vai socioloģiska viedokļa papētīt, cik lielā mērā deviance no konkrētajā šaurajā kolektīvā pieņemtās seksuālās normas vispār ietekmē cilvēku attiecības tieši darbā, kur tik tiešām it kā orientācijai nevajadzētu īpaši matterot.
Kā ta viņš tur neiekļāvās, kas ta tur viņam vai citiem tik ļoti traucēja? Viņš ir neitrāli vai pozitītīvi noskaņots pret homo?
nav ne jausmas tas bija pirms gadiem 10+, šodienas plakāts un diskusija vnk lika atcerēties. un iedomāties, kā būtu, ja nosacīti tradicionālais kādreiz iesūdzētu par to, ka, lūk, diskriminācija pēc orientācijas.
kā parasti, eksistē rakstītie noteikumi un nerakstītās "normas" kā ļaudis komunicē, sadarbojas etc. savā starpā. Kā lai to nosauc "profesionālā kultūra", vai? Vari izmācīties skolās un augstskolās, bet tik un tā "iekļaušanās" darba kolektīvā ir kas tāds, uz ko skolas solā iegūtās zināšanas pārāk tieši neattiecas. Tādus parametrus kā ādas krāsa vai acu griezums īsti nenoslēpsi (it kā jau balina un taisno tos matus, operē līkos degunus), bet es neredzu iemeslu, kamdēļ būtu jāslēpj citas savas tikpat būtiskas identiātes komponentes. tamdēļ ka vieglāk noslēpt? Skaidrs, ka "es guļu ar puikām" vai "es guļu ar meitenēm" nav pirmais, kas tiek paziņots, ierodoties darbā, bet arī pašsaprotams ir, ka starpcilvēku komunikācija ir kas lielāks, nekā profesionālais rāmis vai konkrētais darba uzdevums un ir orgaiska augstākminētās "profesionālās kultūras" daļa.
p.s. heteroseksuālā seksualitāte ir iestrādāta visos stūros un malās. tas ir "valdošais diskurss" tamdēļ šķiet tik pašsaprotams (un daudzos brīžos nemaz neredzams, piem., sievietei birojā ir daudz lielākas profesionālās izredzes, ka tā ģērbjas lietišķā kostīmā ar svārkiem, nevis lietišķā kostīmā ar biksēm) kā "norma", pret kuru mērīt to, kas tālāk tiek nodēvēts par "devianci". skaidrs, ka homo kopiena var izvērst tādu pašu diskriminējošu taktiku, kā hetero. ASV 50-70 tam ir uzskatāms piemērs ar all-homo biznesiem, networkiem etc.
bet vispār es šovakar vrvelēju bez kādas saprašanas un mērķa, tamdēļ neņem pierē
man šķiet, ka mēs kaut ko līdzīgu abi vervelējam.
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 07:58 |
|
|
|
(Link) |
|
Man gan ir radies iespaids, ka visa šī seksuālās identitātes un visa cita veida diskriminācija pēc visām iespējamām pazīmēm ir tāds pamatīgi izpūsts burbulis uz kaut kādu ļoti īpašu, pavisam atsevišķu gadījumu pamata. Vismaz pie mums, Latvijā. Savā garajā darba mūžā gan esmu strādājis, gan kaut kādu projektu gaita ir nācies iekļauties vairāk nekā 20 visdažādākajos darba kolektīvos, visdažādākajās nozarēs, visdažādākajos līmeņos, ne reizi nav gadījies novērot kādu diskrimināciju, pat dzirdēt no paša diskriminētā, ka tiktu kaut kādā veidā diskriminēts. Ja kādā kolektīvā ir bijusi diskriminācija, tad tikai godīga un vispārēja, pēc pazīmes "priekšnieks diskriminē visus padotos vienādi":))
Nu es esmu saskārusies ar 2x gadījumiem, kad cilvēka orientācija (vienā gadījumā acīmredzama, otrā gadījumā vnk publiski zināma) bija viens no galvenajiem iemesliem, kāpēc viņa kandidatūra netika izskatīta (attiecīgi vienā gadījumā pastāvīgam darbam, otrā gadījumā haltūrai, kam cilvēks bija ideāli piemērots).
Ņemot vērā to, ka es ļoti reti par darba meklējumiem vispār interesējos, tas ir diezgan daudz.
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 08:19 |
|
|
|
(Link) |
|
Nu, ja cilvēki netiek pieņemti darbos, kuriem ir ideāli piemēroti, dēļ tā, ka viņiem nav "pareiza" seksuālā orientācija vai nēsā bikškostīmu svārku vietā, tad tas nozīmē tikai to, ka šie darba devēji ir vai nu valsts, reliģiskā vai tamlīdzīga neadekvāta organizācija, vai arī potenciāli bankroti, tādejādi sodījuši sevi paši.
Par acīmredzamo seksuālo orientāciju, par šo vispār nesaprotu, kas tas ir.
True, bet es vnk oponēju tēzei, ka tā nenotiek. Cilvēki (arī uzņēmēji) iir stulbāki, nekā mums gribētos domāt.
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 09:07 |
|
|
|
(Link) |
|
Neapšaubu tēzi, ka tā mēdz notikt, apšaubu masveidīgumu. Tas, ka ir visādi dīvaiņi, maigi sakot, ir visnotaļ uzskatāmi redzams, gribētos cerēt, ka tā nav masveidīga parādība vietās, kas nav Rīgas Dome:))
Tipa "gribas cerēt, ka var to paslaucīt zem paklājiņa un izlikties, ka nekas nav bijis"? Vot aizsūtīt tevi uz pediņu kantori un ekspektēt, ka tu uz Zsv pasākumu ieradīsies ar mīļoto vīrieti :D (tb pieņemu, ka tu neuzskati to par problēmu, jo uz tevi tas it kā neattiecas)
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 09:33 |
|
|
|
(Link) |
|
Nē, uzskatu, ka katram savas tiesības ir jāaizstāv tiesā, lai tad arī konkrētais vainīgais dabon pa biksēm un tad to plaši atspoguļot plašsaziņas līdzekļos, vienkārši klaigājot, ka tas tā masveidā notiek un neredzot neko reālāku, rodas neticība parādības eksistencei.
Man pašam tiešām pofig, ja arī ir acīmredzama mana seksuālā orientācija, tad tā ir "vanagkapājošs urla", jebkurš var definēt, ko grib, tiesām nesatrauc:))
|
From: | mufs |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 10:08 |
|
|
|
(Link) |
|
hmm, bet varbūt Tev ir tik bieza ādā,ka Tu kautkādas diskriminācijiņas nepamani vabše?
visur,kur esmu strādājusi es, ir bijusi diskriminācija, es ļoti apzinīgi diskiriminēju tos,kas man šķiet pārāk stulbi. ja viņi ir stulbi klusiņām pie sevis, tad tas notiek ignorējot, ja viņi ar savu stulbumu bāžas man virsū, tad ...khm. tas laikam jau saucas mobings. jā,un es diksriminēju arī cilvēkus pēc vecuma - virs zināmiem gadiem nav ne mazāko cerību, jo tāpat ir skaidrs,ka kolektīvā neiekļausies (pārbaudīts praksē,jeibogu).
From: | unpy |
Date: |
20. Aprīlis 2012 - 10:58 |
|
|
|
(Link) |
|
Aha, šādi arī esmu diskriminējis, taču bez īpaša mobinga, vai nu atlaižot, vai nu panākot atlaišanu, ja tas ir manos spēkos, vai arī tiešā tekstā pasakot, ka ir stulbs zābaks(vai kurpe).
ir, ir diskriminācija, draugs, LV, gan pēc dzimuma, gan vecuma, gan ģimenes stāvokļa (sievietes ar bērniem vai sievietes, kas vēlas bērnus nav tā pati labākā kandidatūra), reliģiskās, etniskās u.c. piederībām. paskatās, tepat cibā degeneralis, izsludinot vakanci uz darba vietu, netieši norādīja par 35 gadu limitu u.tml. Man, piemēram, atliek apskatīties savā ģimenē apkārt - rasismu un ksenofobija vispārākajā pakāpē. arī homofobija, bet to lēnām sanāk tā kā apkarot. tiesa, mana ģimene nav "darba devēji", bet klimatu savās darba vietās, ģimenēs un sabiedrībā vispār viņi ietekmē/veido. tā kā uzsktīt, ka viss čotka, mēs te brālīgi bučojamies un iedzeram kopā, nav pamata.
konkrēti par sex. - vecāki ir vākuši parakstus, lai skolā nestrādātu homosex pasniedzējs. šķiet, kaut ko līdzīgu pagājušā praida sakarā Terzens savā raidījumā apcilāja, kur studijā aicinātais, pilnīgi normālais, ar reliģiju nesaistīts vecāks totāli aizgāja ciet, tiklīdz tika runāts par pedagogu seksuālo orientāciju, uzskatot, ka pedagogs noteikti pavedinās un samaitās bērnus, nevis, piemēram, mācīs savu matemātiku vai kas nu ir viņa profils.
es kādreiz vēl, kad bija aktuāli visādus cv sūtīt un darbus meklēt, pilnīgi apzināti izlaidu to ailīti, kur ir nosakāms vecums pēc dzimšanas gada. man liekas, ka tas nostrādāja gaužām veiksmīgi. ja nu man kādreiz atkal kādam nedodievs būs cv jāsūta, viņā tā arī nekad neparādīsies vecuma ailīte. bet nu es neplānoju vairs nekad nekādus cv nevienam sūtīt. tā, ka NEKAD.
Man jau kaut kā šķiet, ka lielākajai daļai tie tavi vecumie iekš CV varētu arī būt diezgan vienalga. Vismaz, ja es kādu ņemtu darbā, vecuma ailīte mani neinteresētu.
Pats arī nenorādu vecumu, ģimenes stāvokli un līdzīgas lietas CV, bet vienkārši tāpēc, ka tas ir none of their bloody business, nevis tāpēc, ka tas kkā palīdzētu labāk atrast darbu.
Moš pretplakāts paredzēts otrā etapa tāmē? Kaut kā jau tos līdzekļus "jāapgūst". :)
|
|