unpy

:D Nezinu itin nevienu cilvēku, kurš allaž rīkotos gana kompetenti. Tādu vienkārši nav. Pat, ja pieņemam, ka sodīt vajadzētu tikai tos, kuri ir pieņēmuši klaji analfabētiskus lēmumus, nesodīti paliktu tikai tie, kuriem lēmumi nav jāpieņem vispār.

watt

man šķiet, tu neesi pētījus īsto stulbuma dabu.
izlasi šo, un padomā par to, kas izriet: http://www.sfgate.com/cgi-bin/article.cgi?file=/chronicle/archive/2000/01/18/MN73840.DTL

īsā versija: stulbenis pat nesaprot cik viņš ir stulbs, jo viņam nav galvā pietiekami daudz smadzeņu, lai saprastu ka viņš nerubī. paradoksāli, tāpēc viņš sāk uzskatīt, ka ir mega kompetents(blissfully self-assured) un pārāks par visiem (overconfidence). un sāk līst visādos atbildīgos amatos.

savukārt tie kompetentie cieš no "es zinu tikai to ka neko nezinu" sindroma: viņi uzskata ka visi pārējie ir vismaz tik pat kompetenti (false consensus effect). sekojoši, tas kurš īstenībā spētu pavilkt, neraujas pēc atbildīgā amata, jo skaidri apzinās ka klāsies ļoti grūti. un duraku neaptur, jo uzskata ka duraks "saprot ko dara".

bet ņihuja tas duraks nesaprot. un vēl paliek nesodīts!
lūk, liberālisma bankrots.

unpy

Nu, jā. Tak pats labi saproti, ka ir maz izteiktu stulbeņu un vēl mazāk tādu, kuri stulbeņi nav nu it nekādā rakursā. Pie tam, cik esmu novērojis, durakus neaptur nevis tālab, ka būtu pārliecība "onkulis zin, ko dara", bet gan tamdēļ, ka "kādam tas jau ir jādara". Jo, ja +/- saprātīgie atturēs +/- durakus no līšanas atbildīgos amatos, kuros pašiem +/- saprātīgajiem līst nekārojas, tad vakance netiks aizpildīta vispār. Tā jau ir viena no jebkura līmeņa personāla vadības lielākajām problemām, ka jāstrādā ar to cilvēku palīdzību, kādi ir dabonami, nevis ar hipotētiskiem "ideālajiem darbiniekiem".

Vēl piebilde - atbildīgā amatā var būt superkompetents cilvēks. Savukārt, jo lielāka šī superkompetentā cilvēka komanda, jo lielāka ir iespēja, ka tajā prevalēs "duraki". Kā rezultātā, daudzi no superkompetentā cilvēka lēmumiem būs kļūdaini, jeb nekompetenti, jo tiem apakšā būs "duraku" sagatovoti un interpretēti dati. Var, protams, teikt, ka katrs var novākt teicamu komadu, tak tā nav taisnība pat privātajā sektorā nelielos uzņēmumos, kur nu valsts pārvaldē.

Ai, tā ir ļoti plaša tēma.

brookings

alleluia

watt

http://en.wikipedia.org/wiki/Dunning%E2%80%93Kruger_effect

"people reach erroneous conclusions and make unfortunate choices but their incompetence robs them of the metacognitive ability to realize it".[1] They therefore suffer an illusory superiority, rating their own ability as above average. This leads to a perverse result where less competent people will rate their own ability higher than relatively more competent people."

"It also explains why actual competence may weaken self-confidence because competent individuals falsely assume that others have an equivalent understanding."

unpy

Tas gan vairāk par ierobežotu kompetenci neierobežotās cilvēku masās.

trusisz

Dunning-Kruger efekts