Jā, es neatbalstu affirmative action idejas. Līdztekus tam, ka tā ir diskriminācija, tas vēl turklāt marginalizētajām grupām nodara vairāk ļauna kā laba, jo tad tie, kuri "tiek vietās" personīgo spēju dēļ, ar vieglu roku tiek norakstīti kā "diversity hiring" un netiek uztverti nopietni.

"Ticiet man, uzņēmumi labprāt ņemtu superkvalificētas un spējīgas sievietes visur, kur vien var.."

Hm, tiešām? Mēs šito, protams, tagad empīriski nepārbaudīsim, tādēļ tas drīzāk jautājums tavam godaprātam: ja tu būtu galdnieku ceha vadītājs un starp vīriņu cv tev iekristu kādi pāris sieviņu cv - tiešām nepadomātu, nu gan, duras, kur lien, viņas tak netiks ar darbiem galā?