Nav taisnība. Kancelētāji izrāda lielu spiedienu uz darba devēju, bieži ar meliem, bet vēl vairāk ar to, ka sagadās šim uzņēmumam vai darba devējam lielu popularitātes kaitējumu. Viņi uzsāk kampaņas sociālajos mēdijos, bez gala spamo un uzkurina daudzus lasītājus uzmākties konkrētajai personībai vai doxxot to.

Bieži šie kancelētāji ir ietekmīgi žurnālisti, kas izmanto savu ietekmi pār auditoriju.

Klasisks piemēris ir Skots Aleksandrs, kuru nodoksoja New York Times. Viņš bija spiests aiziet no sava darba un uzsākt pats savu psihiatra praksi. Viņš to spēja izdarīt proaktīvi, bet daudziem citiem nav šādas iespējas.