Re: piedod, ka tā neaicināti jūsu sarunā pa vidu, bet...
Komentārs vietā. I guess I've pushed the line a bit too far.
Nezinu īsti, kā to daļu tautas nosaukt. Nevienu neapvainojot. Galu galā, visu var iemācīties.
What I had in mind, ir tas, ka LV bieži vien samērā jauni cilvēki dara tādu darbu, kas viņiem īsti nav pa spēkam.
Par citām jomām man būs grūtāk paskaidrot, bet teiksim Human Resource Management. Nu, lai cik lielisks un kompetents cilvēks tu būtu, kad tev ir 25, nu nevari tu būt HR director.
Mums ļoti daudzās vietās ir lieliski un talantīgi jaunieši, bet viņi tajās vietās ir par ātru. Viņiem vēl jāpieslīpē savas zināšanas, jāsaskaras ar pietiekami daudz sarežģītām problēmām, lai kļūtu kompetenti. Un es ticu, ka pēc dažiem gadiem viņi būs tieši piemēroti savam amatam. Bet darbā jau pieņem ar šobrīdējām zināšanām....
Un visu laiku taču jādomā par gala lietotāju. Muļķīgi, protams, bet, ja par klientu nedomā, that can just work in the very short term. And even then - only with tremendous economic growth when everyone just wants to live in comfort and the way to achieve that does not always matter.

Nezinu, vai skaidrāk :)