nu, lūk, tas ir iestadījums, kura darbinieki ir ļ. apmierināti ar savu darbu UN nesaņem minimālo algu.

bet specifika ir tāda, ka jebkurš jaunais darbinieks izmaksā ļoooti lielu summu (ar visiem apmaksātiem kursiem, pārbaudēm utt), pat ja trešajā dienā viņš paceļ cepuri un saka, ka ir pārdomājis. also 2, ar jaunajiem patiešām ir ļoti daudz klapatu sākumā (neiedziļināšos). also 3, tas ir mazs uzņēmums, kura īpašnieki pašī pa 12 stundām dienā vairāk par jebkuru jauniņo, nevis haizivju kantoris.