pajautaa

« previous entry | next entry »
Mar. 24., 2013 | 12:07 am
posted by: osinsh in pajautaa

ja uzraksta atlūgumu, yada-yada, atvaļinājuma dienas atlikušās tiek apmaksātas [pēc likuma un lai nemaz nedomā izvairīties]? vai tomēr "ulovkas" vajadzīgas, jāpiesaka atvaļinājums vai citas lietas?

uzņēmums itkā respektabls un čotks, bet extra maksāt necenšās [kad vajag].

lai ir droši.

# | jā, ir doma! | Add to Memories

Comments {15}

oblica

from: [info]oblica
date: Mar. 24., 2013 - 11:32 am
#

PS Manis aprakstītais darbojas, ja esi strādājis kā darbinieks, ar darba līgumu (nevis pašnodarbināts, ar uzņēmuma līgumu) un uzteicis darbu (pēc Darba likuma 100. panta)

Atbildēt | Iepriekšējais | Diskusija

kreiza

from: [info]kreiza
date: Mar. 24., 2013 - 11:53 am
#

Klau, a kā ir, ja nostrādā 6 mēnešus, izņem mēnesi atvaļinājuma, kas, protams, tiek apmaksāts, un tad iet prom? Kas notiek ar jau izmaksāto naudu par atvaļinājumu?

Atbildēt | Iepriekšējais | Diskusija

princese uz zirņa

from: [info]grao
date: Mar. 24., 2013 - 12:11 pm
#

Jāatmaksā darba devējam, jo to tu neesi nopelnījis, izņemot dažus specifiskus atlaišanas gadījumus, piemēram, ja DD likvidējas.

Atbildēt | Iepriekšējais | Diskusija

t

from: [info]tiga
date: Mar. 24., 2013 - 06:55 pm
#

precīzāk, jāatmaksā par 2 nedēļām, jo divas pārējās tomēr ir nopelnītas 6 mēnešus strādājot.

Atbildēt | Iepriekšējais

oblica

from: [info]oblica
date: Mar. 24., 2013 - 02:20 pm
#

jā, jāatmaksā.

Atbildēt | Iepriekšējais