Ir vidēji, varēja, protams, būt sliktāk, bet ir kā ir. Slikti tikai, ka patreizējais valdes sastāvs, visdrīzāk, man nozīmēs daudz darba - sagatavot skaitļus, rakstīt dokumentus un cerēt (un tas ir sliktākais), ka darba līgums tiks pagarināts.
Ar šo paziņoju, ka meklēju jaunu darba vietu sakarā ar darba līguma termiņa beigām (jā - ir arī tādi) 08.08.08.
Es esmu sertificēts nampārvaldnieks un ar pilnu atbildību saku, ka arī prakse man ir, kā arī ir uzņēmība un attieksme. Vidējais vadītājs - O.K. Kapēc vidējais, ne galvenais? da tapēc, ka darba ņēmējs - vai tā ir īpašnieku apvienība vai viens īpašnieks - uzstāda man sasniedzamos mērķus un termiņus.
Nampārvaldnieka darbs - tas ir mans izaicinājums un darba sfēra, kuru vislabāk pārzinu. bet, ja uz augusta sākumu nekas nebūs ienācies - iešu par sekretutku, ar manu attieksmi drīzi vien būšu vidējā līmeņa vadītājs...
tā, draudziņi. Rokam.