Vai kādam varētu būt labas idejas par to kā iztulkot industrial action un industrial peace? Pirmais ietver visādas darbības (streiki, aicinājumi, pārrunas), ko var veikt arodbiedrība, cenošoties kaut ko panākt no uzņēmēja, otrais ir pamiers, par ko vienojas uzņēmējs un arodbiedrība, ja arodbiedrība uzņemas neveikt industrial action, bet uzņēmējs
apņemas kaut ko citu (bet tas nav izlīgums, jo problēma nekādi nav atrisināta).
Tencinu jau iepriekš!