From: losthighway	Date: 11. Janvāris 2010 - 21:39		(Ieraksts)

nu bet protams. taisnību saki. ja sludinājums ir nesaprotams, tad laikam arī CV ir jātaisa atbilstošs :). bet CV kritizēt tiešām nav jēgas, ir jādara viss, lai dabūtu īstos darbiniekus. un ja arī darbinieki viegli darbu var atrast vispār stresa nav - es domāju to eiropas standarta CV būtu jānopublicē kaut kur NVA un domāju 20% bezdarbs būs prom kā nebijis.

plus gramatika tiešām man klibo, domu arī reizēm nemāku apkopot kompakti. citādi stresa jau vispār nav, tam jau blogi/komentāri domāti, lai pateiktu ko domā.

From: affair	Date: 11. Janvāris 2010 - 21:46		(Ieraksts)

bet nu, teiksim tev, kā darba devējam, ir baigi svarīgi pēc kādiem standartiem CV noformēts? man, piemēram, nav ne jausmas, kas ir eiropas standarts, arī motivācijas vēstuli līdz šim neesmu rakstījis.

ja pats būtu darba devējs, mani vairāk interesētu tas, lai potenciālais darbinieks ir pieredzējis, kompetents un uz viena viļņa ar mani. lai viņš būtu spēcīga personība. man šķiet, ka tās ir lietas, ar kurām parasti esmu pārliecinājis cilvēkus pieņemt sevi darbā.

	From: losthighway	Date: 11. Janvāris 2010 - 21:54		(Ieraksts)

+1
un ja cilvēks ir intraverts vai kāda cita problēma, kas traucē CV saturu izveidot labu, tad lai jau maksā tos 15Ls. Ja darba devējs pievērsīs uzmanību formai, tad atkal ar darba devēju kaut kas nav īsti labi.