Validation

Entries · Archive · Friends · Profile

* * *
Laiku pa laikam pāršķirstot darba sludinājumu portālus, tā cerot sevi pamudināt tomēr sākt darba meklējumus, nevis gaidīt, kad man uz paplātes pienesīs kārtējo lielisko piedāvājumu, vedina pie kaitinoša un skumja secinājums - lai kāda būtu vakantā amata pozīcija - apkopēja, direktors vai virtuves beņķīšu menedžera grāmatveža asistenta palīgs - tev ir jāmāk, jāgrib un jāspēj PĀRDOT(ies).
* * *

Previous Entry · Leave a Comment · Add to Memories · Tell A Friend · Next Entry

* * *
[User Picture]
On 12. Februāris 2009, 13:42, [info]chimera commented:
viņi visi ir sagājuši sviestā, mhm. pat potenciālām apkopējām prasa: "kāda ir jūsu motivācija strādāt šajā uzņemumā?" un "ko jūs zināt par mūsu uzņēmuma vēsturi?"

es teiktu, personāldaļas darbinieki vienkārši с жиру бесятся.

[User Picture]
On 12. Februāris 2009, 14:26, [info]dominika replied:
varbūt jākļūst par personāldaļas darbinieku, hoho. man gan šitie "personāla atlases speciālisti" šķiet viena no absurdākajām un bezjēdzīgākajām profesijām.
[User Picture]
On 12. Februāris 2009, 15:05, [info]chimera replied:
man šķiet, ka tā tāda izmirstoša profesija krīzes apstākļos [tāpēc viņi arī visādi izvirst, lai kaut kā pierādītu savu eksistenci], bet jā, nebūtu slikti :)
* * *

Previous Entry · Leave a Comment · Add to Memories · Tell A Friend · Next Entry