pajautaa

Darba uzteikšana

« previous entry | next entry »
Dec. 28., 2013 | 09:42 am
posted by: mugursoma in pajautaa

Sveiki!

Vakar (27.12.2013) uzteicu darbu, uzrakstīju lūgumu "atbrīvot mani no darba pēc paša vēlēšanās ar 28.01.2014" (brīdinu mēnesi iepriekš). Atbilde sekoja nekavējoties - "iebilstu, parunāsim".

Jautājums: Pēc likuma mani nevar turēt ilgāk par mēnesi no uzteikuma saņemšanas datuma. Vai uzteikuma forma "lūdzu mani atbrīvot" bija pareiza? Vai vajadzēja "brīdinu, ka eju prom"? Tā uzteikuma forma, kuru es uzrakstīju darbojas likuma ietvaros? Es varu tīties prom 28.01.2014?

# | jā, ir doma! | Add to Memories

Comments {12}

from: [info]8
date: Dec. 28., 2013 - 03:51 pm
#

var tachu parunaties, varbut darba devejs grib dzirdet iemeslus kapec, tas jau tikai normaali ka tiek sanjemts kaut kads feedback, nav jau labi, ka darbinieki prom iet, vajag zinat iemeslu

Atbildēt | Diskusija

mugursoma

from: [info]mugursoma
date: Dec. 28., 2013 - 03:58 pm
#

Neatsakos jau no sarunas. :)

Glavenais, lai viss atlūgumā būtu korekti.

Atbildēt | Iepriekšējais

from: [info]randomerror
date: Dec. 28., 2013 - 05:56 pm
#

Un kapeec kaadam vinji buutu priekshniekiem jaadod?

Atbildēt | Iepriekšējais