![[info]](http://klab.lv/img/userinfo.gif){kind=small}
Es arī to atbalstu, jo nav jau nekāda dzimtbūšana, ka tev jāvergo darba devējam. Un attiecīgi nevar arī prasīt no darba devēja, ka darbinieki viņam ir kā pielaulāti, ka nevar tikt no viņiem vaļā.
Saprotams, ka ir jābūt labai ekonomikai un sociālai nodrošinātībai, lai tas darbotos un cilvēkiem vienmēr būtu varianti, ja no darba pēkšņi atlaiž. Bet kopumā tas dod lielāku brīvību nekā stingri noteikumi par atlaišanas kārtību.
Saprotams, ka ir jābūt labai ekonomikai un sociālai nodrošinātībai, lai tas darbotos un cilvēkiem vienmēr būtu varianti, ja no darba pēkšņi atlaiž. Bet kopumā tas dod lielāku brīvību nekā stingri noteikumi par atlaišanas kārtību.