Mar. 19., 2010 | 02:11 pm
No:: oblica
nevis atlūgums, bet darbinieka uzteikums. :)
Apmēram šādi: "Saskaņā ar Darba likuma 100.panta pirmo daļu ar šo es, Tāds Šitāds, uzsaku starp mani un SIA XYZ ____ gada __ ,_____________ noslēgto darba līgumu Nr._____ ar _____ (te datums - mēnesis pēc uzteikuma iesniegšanas darba devējam, ja šodien, tad 19.aprīlis.)"
Papildus vari prasīt, lai uzteikuma termiņā neieskaita pārejošas darbnespējas laiku, lai pēdējā darba dienā izsniedz Tev izziņu, saskaņā ar Darba likuma 129.pantu.
Termiņš - viens mēnesis, ja nevienojas ātrāk.
PS Tas ir vispārīgā gadījumā.
Apmēram šādi: "Saskaņā ar Darba likuma 100.panta pirmo daļu ar šo es, Tāds Šitāds, uzsaku starp mani un SIA XYZ ____ gada __ ,_____________ noslēgto darba līgumu Nr._____ ar _____ (te datums - mēnesis pēc uzteikuma iesniegšanas darba devējam, ja šodien, tad 19.aprīlis.)"
Papildus vari prasīt, lai uzteikuma termiņā neieskaita pārejošas darbnespējas laiku, lai pēdējā darba dienā izsniedz Tev izziņu, saskaņā ar Darba likuma 129.pantu.
Termiņš - viens mēnesis, ja nevienojas ātrāk.
PS Tas ir vispārīgā gadījumā.