From: taapati	Date: 14. Novembris 2007 - 11:01		(Ieraksts)
	Re: spams

nu, jā, diemžēl tā dara visur :) un diemžēl tāpēc ir tāda situācija, ka vienāda līmeņa darbinieki saņem ļoti dažādi, bet es neesmu priekšnieks, tāpēc viss, ko varu, ir pastāstīt par savu pieredzi/savu atalgojumu etc :)

	From: taapati	Date: 14. Novembris 2007 - 11:02		(Ieraksts)
	Re: spams

protams, savu skaitli visiem pieejamā vietā es nerakstīšu ;)

	From: vacatio	Date: 14. Novembris 2007 - 11:29		(Ieraksts)
	Re: spams

mhm. Tā patiešām arī ir. Ja esi gana labs, tad maksā, cik prasa (saprāta robežās), bet gadās, ka lagas samaksa vienāda līmeņa darbiniekiem atšķiras pat par pāris 100iem.

	From: taapati	Date: 14. Novembris 2007 - 11:35		(Ieraksts)
	Re: spams

vai arī ļoti atšķirīgiem darbiniekiem (prasmju, pienākumu, izpildes ziņā) algas izrādās vienādas ;)

From: (Anonymous)	Date: 14. Novembris 2007 - 12:18		(Ieraksts)
Re: spams

Ja būtu tikai par pāris simtiem, tad vēl labi būtu. Nemaz nav reti tādi gadījumi, kad arī par pieciem sešiem.

Esošās sistēmas ietvaros vislabākā proporcija starp "saņem"/būtu pelnījis" ir tiem, kas nav nav pilnīgi stulbi, toties ir krietni nekaunīgi. Un vissliktākā - klusējošiem speciālistiem, ja vien tiem nav gadījies priekšnieks, kas par tiem parūpējas.

	From: vacatio	Date: 14. Novembris 2007 - 12:30		(Ieraksts)
	Re: spams

Taisnība.