- 14.4.10 07:50
-
Es pats valsts iestādē strādāju un ļoti tam piekrītu. Papīru stumdīšanai tiek atvēlēts traki daudz naudas, bet jēga no tā ir ļoti maza.
Es laikam pat neapvainotos, ja mani atlaistu, patiesībā jau esošo darbu uztveru tikai kā pagaidu nodarbi. Vienīgais, ka valsts pārvaldes likvidēšana nevar notikt brutāli atlaižot. Kas notika šādu stratēģiju izmantojot var redzēt jau šogad, mums 40% cilvēkus atlaida, bet neviens jau neatcēla visus pārspīlētos likumus, tos pat nevienam nesaprotamas optimizācijas vārdā vēl vairāk sarežģīja. Tb tagad vairs nespējam laikā izdarīt darbu, viss ievelkas un rada vēl lielākas problēmas.
Funkcionālie auditi un hvz kas ir vispār izsmiekls. Gribu redzēt cilvēkus, kuri, tad kad jau ērti iejutušies savos amatos, palīdzēs procesā, kurš apdraud viņu un viņu kolēģu darbavietas. Līdz ar to tajos visos papīros, kur prasa ierosinājumus attiecībā uz funkciju optimizāciju, notiek atrakstīšanās par katras iestādes svarīgumu, kaut arī ar neapbruņotu aci var redzēt, ka, piemēram, manā jomā ir iespēja vairākas lielas iestādes/aģentūras apvienot un darbinieku skaitu stabili par 70% apgriezt. Bet kurš ministrs pie pilna prāta atlaidīs visus sīkos direktorus, priekšniekus, kuri lielākoties ir labi paziņas? Un kuri tādā gadījumā sāks uzvandīt netīro veļu. Uz vēlēšanām var nesmuki sanākt.
Baigā miskaste tur visur.