Comments
|
hehe, doma interesanta, tak laikam apdomājama no likumiskās puses :)
Varbūt jāapdrošina nevis no datuma iestāšanās, kas notikums formāli paredzams, bet no naudas izbeigšanās darbiniekam? :))
Varbūt jāapdrošina nevis no datuma iestāšanās, kas notikums formāli paredzams, bet no naudas izbeigšanās darbiniekam? :))