|
18. Jul 2019|12:20 |
Tas ir, man liekas ka "striving" ir dabīgs stāvoklis, ko nevajag īpaši veicināt, piemēram, ar 100x-1000x lielāku algu CEO salīdzinot ar vienkāršu strādnieku. Un lai būtu skaidrs, equality of opportunities nav tad, kad visu atstāj brīvā tirgus ziņā, bet tad, kad nav by default priviliģētu grupu. |
|